Nesta era digital, é importante conhecer a importância de ter horários flexíveis e modalidades alternativas de trabalho que permitam a continuidade da operação em cada negócio, principalmente quando o mundo inteiro se solidariza com as condições ambientais e sanitárias que podem afetar o ambiente e a saúde de todos.

Da mesma forma, em um mercado tão competitivo quanto o atual, muitas empresas já reconhecem o trabalho remoto como um ponto adicional no salário emocional oferecido a seus colaboradores, o que significa que os funcionários também querem fazer parte de empresas nas quais podem desfrutar plenamente desse tipo de benefícios.

Com esse check list, você saberá quais são as melhores ferramentas de colaboração para garantir a continuidade de seus negócios e quais são as melhores práticas de trabalho remoto para manter a produtividade de seus colaboradores alta.

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